Lo Studio Eureka è uno studio polifunzionale che offre una serie di servizi oltre alla consulenza del lavoro, elencati brevemente di seguito:
Consulenza del lavoro: proiezione costi del personale, budget, inquadramento aziendale, l’elaborazione buste paga, consulenza tecnica in materia di lavoro, incentivi all’assunzione, amministrazione del personale, previdenza, conciliazioni, vertenze.
Ricerca e selezione del personale: seguire l’azienda nella ricerca del soggetto in base alla posizione da essa offerta. Attraverso la comprensione delle esigenze di selezione, sarà possibile pubblicare un’inserzione e scrutinare i curricula pervenuti, per poi dare inizio ai colloqui telefonici, arrivando a selezionare una rosa ristretta di candidati ritenuti idonei, da presentare all’azienda.
Politiche attive: misure utilizzate per orientare e favorire i rapporti di lavoro e ridurre la disoccupazione. Attraverso le diverse soluzioni (garanzia giovani, tirocini formativi, apprendistato) è possibile utilizzare incentivi all’assunzione, per assumere dei giovani “neet” (al di sotto dei 30 anni, non lavoratori o in formazione/stage, comunitari o extracomunitari, regolarmente soggiornanti e residenti in Italia ed iscritti al programma).
Formazione finanziata: lo studio è dotato di una sala corsi per sviluppare internamente corsi di formazione e riqualificazione del personale, finanziati o autofinanziati in modo da gestire meglio le esigenze formative del cliente come per esempio la sicurezza sul lavoro, tema importante ma non sempre adeguatamente trattato, a causa dei costi e degli adempimenti previsti.
Patronato e CAF: attività di informazione, assistenza e tutela in supporto dei lavoratori dipendenti e autonomi, dei pensionati, dei reddituari in materia di Isee, ANF, Rdc, Reddito Emergenza, bonus, esenzioni, proiezioni pensionistiche.
Welfare aziendale: il benessere aziendale è direttamente proporzionale ad un aumento della produttività. La sua appetibilità è legata anche alla possibile attuazione a costo “zero” per il datore di lavoro, attraverso strategie retributive, contributive, organizzative che lecitamente permettano di reinvestire in benessere il risparmio ottenuto.
Mediazione civile: presso il nostro studio, accogliamo istanze di mediazione mettendo a disposizione mediatori imparziali, con esperienza e professionalità.
Inoltre, lo Studio, essendo riconosciuto da Asse.Co, può rilasciare l’asseverazione per certificare la regolarità delle imprese nella gestione dei rapporti di lavoro, per promuovere e diffondere la legalità.
Con l’Asse.Co, gli accessi ispettivi, quindi, saranno orientati in via prioritaria verso le aziende sprovviste di asseverazione, che potrà essere usata anche per gli appalti privati (ferma restando la disciplina vigente per la responsabilità solidale).